Oportunidade PJ para Gestor de Manutenção de Frota em Jundiaí. Remuneração a combinar. Disponibilização do carro da empresa. Local da trabalho: Jundiai Horário comercial Objetivo do Cargo: Gerenciar todas as atividades relacionadas à manutenção preventiva, preditiva e corretiva da frota de caminhões e máquinas pesadas, visando assegurar a máxima disponibilidade operacional, segurança, conformidade legal e otimização dos custos de manutenção. Formação Técnica completa em Mecânica, Eletromecânica, Automotiva ou áreas correlatas. Principais Responsabilidades: Planejar, coordenar e supervisionar a execução dos planos de manutenção da frota, com foco em motores a diesel. Gerenciar a equipe de mecânicos e técnicos, promovendo desenvolvimento, capacitação e um ambiente de trabalho seguro e produtivo. Garantir a eficiência dos processos de diagnóstico e reparo de falhas em motores a diesel e sistemas associados (injeção, transmissão, freios, suspensão, elétrico). Controlar o orçamento da área de manutenção, buscando otimizar custos com peças, insumos, mão de obra e serviços de terceiros. Gerenciar o estoque de peças de reposição, assegurando a disponibilidade dos itens necessários e evitando excessos. Assegurar o cumprimento das normas técnicas, de segurança do trabalho e ambientais relacionadas à manutenção veicular. Analisar indicadores de desempenho da frota e implementar ações de melhoria contínua. Apoiar na especificação técnica para aquisição ou substituição de veículos da frota. Experiência profissional: Sólida experiência em gestão de manutenção de frotas de veículos pesados (caminhões, máquinas) com foco predominante em motores a diesel. Vivência comprovada em liderança e desenvolvimento de equipes técnicas de mecânica diesel. Competências Técnicas: - Conhecimento técnico em motores a diesel, diagnóstico avançado e reparos. - Conhecimento em sistemas complementares de veículos pesados: transmissão, freios, suspensão, direção, sistemas elétricos e hidráulicos. - Conhecimento em informática (Pacote Office) e familiaridade com softwares de gestão de frotas. Competências Comportamentais: • Liderança e capacidade de motivar equipes diversas. • Organização, disciplina e foco em resultados. • Proatividade para resolução de problemas operacionais. • Boa comunicação verbal e escrita. • Capacidade de tomar decisões sob pressão e administrar conflitos.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Habilitação para dirigir (Categoria B)